Kommentare zu: Absolventa: Unternehmen bewerben sich bei Absolventen

Von: Thomas

Thomas — Thu, 15 May 2008 12:16:10 +0000

Schöne Ideen!

wir machen es andersrum! “old school” sozusagen!

Gruss Thomas

Von: Alex

Alex — Mon, 05 May 2008 22:51:53 +0000

also so wie ich das sehe, ist das eine gute alternative gegen arbeitslosigkeit… nur sollte man auch wirklich dahinter stehen.. denn wer als mensch das nicht will sollte dann auch einfach bei seinem arbeitslosen altag bleiben wie er jetzt ist.. und keine halben sachen machen!

Von: Local Professionals - Jobblog über neue Arbeitswelten » Jetzt wird der Spieß umgedreht

Thu, 24 Apr 2008 13:07:06 +0000

[...] Gefunden bei Nico Zorn. [...]

Von: Ilja

Ilja — Tue, 15 Apr 2008 16:00:28 +0000

ist doch mal eine gute “lösung”, dem feind namens arbeitslosigkeit in die augen zu blicken.

hoffe das projekt etabliert sich!

Von: Christoph

Christoph — Sun, 13 Apr 2008 14:08:44 +0000

Wenn ihr es schon mal ausprobieren wollt, braucht ihr noch einen Zugangscode.
Der Zugangscode lautet: career-service

Von: NewMarketing Blog » Gefunden werden statt bewerben: Absolventa

NewMarketing Blog » Gefunden werden statt bewerben: Absolventa — Fri, 11 Apr 2008 12:19:01 +0000

[...] 9. April 2008 Gründerszene, 9.4.2008 Nico Zorn, 26.3.2008 Ice Blog, 25.3.2008 Blog von Kolja Hebenstreit , 22.3.2008 Deutsche Startups, 20.3.2008 [...]

Von: Hans77

Hans77 — Tue, 08 Apr 2008 18:25:43 +0000

Ein Portal, bei dem sich Bewerber anhand Ihres eingestellten Profils von Firmen finden lassen können gibt es schon länger und nennt sich bewerberVZ (www.bewerberVZ.net).Ich bin seit einigen Wochen bei bewerberVZ registriert und habe schon 2 Jobangebote erhalten. Kann ich nur weiterempfehlen.

Von: Tony

Tony — Tue, 01 Apr 2008 07:50:31 +0000

mal eine andere idee. wenns klappt bestimmt öfter umsetzbar in der zukunft und auf jeden fall ein mehrwert.

Von: Tanja

Tanja — Fri, 28 Mar 2008 14:13:43 +0000

Eine gute Möglichkeit für junge Menschen, die wirklich talent besitzen.
Sie müssen sich nicht darüm kümmern hunderte von Bewerbungen zu schreiben, sondern werden selber von Unternehmen umworben!
Spitze

Von: Der Ice Blog

Der Ice Blog — Fri, 28 Mar 2008 09:48:56 +0000

Absolventa - Jobs 2.0…

Gefunden werden, statt bewerben. Mit diesem Slogan wirbt die neue Job-Börse Absolventa um Studienabgänger. Dabei dreht das Startup den Spieß um. Aus Bewerbung wird Recruiting. Bei Absolventa suchen nicht etwa verzweifelt Studien-Abg…